Wie ist es, hier zu arbeiten?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,7Gehalt/Sozialleistungen
- 3,6Image
- 3,5Karriere/Weiterbildung
- 3,8Arbeitsatmosphäre
- 3,4Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 3,9Work-Life-Balance
- 3,7Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 4,1Umgang mit älteren Kollegen
AI-generierte Zusammenfassung
Zuletzt aktualisiert am 1.4.2024
Diese Zusammenfassung wurde mit künstlicher Intelligenz erstellt und basiert auf Texten von über seit Mai 2023. Alle Informationen dazu findest du hier.
Die GASAG-Gruppe wird von den Mitarbeiter:innen für ihre vielfältigen und zukunftsorientierten Aufgaben geschätzt. Die Arbeitsatmosphäre wird als überwiegend positiv beschrieben, wobei der Zusammenhalt im Team hervorgehoben wird. Allerdings gibt es auch Kritik an der Abteilungsleitung und dem Führungsstil, was die Stimmung trüben kann.
In Bezug auf Karrierechancen und Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es gemischte Meinungen. Während einige die Förderung der Weiterbildung loben, bemängeln andere eine fehlende Transparenz beim Karrierepfad und begrenzte Aufstiegschancen.
Die Kommunikation innerhalb des Unternehmens könnte verbessert werden, insbesondere in Bezug auf Veränderungen und teamübergreifenden Austausch. Das Umwelt- und Sozialbewusstsein wird als Teil des Geschäftsmodells gesehen, jedoch gibt es Kritik an der Umsetzung.
Die Vergütung wird allgemein als gut bewertet, allerdings gibt es Anmerkungen zur Intransparenz bei Gehaltserhöhungen.
Gut finden Arbeitnehmende:
- Vielfältige und zukunftsorientierte Aufgaben
- Gute Zusammenarbeit im Team
- Attraktive Vergütung
Als verbesserungswürdig geben sie an:
- Verbesserung der Kommunikation und Transparenz
- Förderung von Karrierepfaden und gezielten Coachings
- Nachbesserung bei Gehalt und Sozialleistungen