Ledelse i fire perspektiv
Om studiet
Ønsker du bedre forutsetninger for å ivareta dine lederoppgaver? Ved å kunne velge og vurdere ut fra ulike perspektiver, kan du utvide din forståelse av ulike situasjoner. Emnet tar for seg ledelse som struktur, HR, politikk og symbolikk.
5 nettbaserte samlinger à ca. 4 timer. Arbeid mellom samlingene forutsettes.
DATO Tid
25.01 09.15-13.00
22.02 09.15-13.00
29.03 09.15-13.00
26.04 09.15-13.00
10.05 09.15-13.00
Opptak til studieprogrammet krever generell studiekompetanseog dokumentert 2 års arbeidserfaring.
Søkere som ikke har generell studiekompetanse, og er 25 år eller eldre, kan søke om opptak på grunnlag av realkompetanse
Arbeidserfaring dokumenteres med attest fra arbeidsgiver(e). Dette lastes opp sammen med dokumentasjon på generell studiekompetanse (eller realkompetanse) når du søker på studietilbudet.
Geografiske kvoter:
12 plasser for søkere bosatt i Fosen
12 plasser for søkere bosatt i Namdal
12 åpne plasser
Emnet gir studentene innføring i ledelsesteori og etikk forbundet med lederrollen.
Emnet skal gi studentene et bredt faglig grunnlag for å forstå egen rolle som leder, kunne utøve ledelse i små- og mellomstore organisasjoner og utvikle egne lederferdigheter.
Kunnskaper
Kandidaten
• har bred kunnskap innenfor ledelsesteori
• har kunnskap om etiske teorier og kan knytte de til ledelse
• har kunnskap om ledelse I et historisk perspektiv
Ferdigheter
Kandidaten
• kan bruke ledelsesteori til å begrunne egne valg i både egne og tenkte problemstillinger
• kan reflektere over egen utøvelse som leder og vurdere ulike alternative forståelser
Generell kompetanse
Kandidaten
• kan reflektere og diskutere problemstillinger og utfordringer som ledere står ovenfor, herunder etiske problemstillinger, med andre fagfeller.
• finne frem til og oppdatere egne kunnskaper på fagområdet