Turvallisempi tila

Noudatamme toiminnassamme seuraavia turvallisemman tilan ohjeita ja sääntöjä.

  • Kaikki ovat tervetulleita sellaisena kuin ovat: Sinuiksi ry on syrjinnästä vapaa alue.
  • Puheeksi ottaminen: Itsestäänselvyyksiä ei ole olemassa, siksi ohjeet sanotaan ääneen yhteisesti, jotta kaikki tietävät samat asiat ja ohjeista tulee yhteisesti jaettua tietoa.
  • Tila on päihteetön.
  • Arvostamme toisiamme yhdenvertaisina.
  • Vaitiolovelvollisuus on kaikista tärkein sääntö: ryhmässä jaetut asiat jäävät ryhmän sisäiseksi. Myöskään edellisellä kerralla kerrottuja asioita ei käsitellä seuraavilla kerroilla ilman asianomaisten lupaa. Vaitiolovelvollisuus on edellytys luottamuksen syntymiselle.
  • Keskinäinen arvostus ja toisen yksityisyyden kunnioitus: anna toisen määrittää itsensä mm. seksuaalisen suuntautumisen ja sukupuoli-identiteetin osalta, jos hän haluaa. Vältä olettamista ja yleistämistä, jotta kaikki kuuluvat joukkoon, eikä synny kuvaa, että ryhmä on vain tietylle identiteettiryhmälle.
  • Kutsuminen: Jokainen saa päättää, millä nimellä tulee kutsutuksi.
  • Erehtyä saa ja kysymällä asiat selviävät. Kaikille termit eivät ole tuttuja tai ne merkitsevät eri asioita. Ollaan rakentavia, ymmärtäväisiä ja reiluja, jotta ryhmässä uskaltaa puhua luontevasti ja avoimesti.
  • Annetaan tilaa jokaiselle: osa on aktiivisia, osa haluaa vain kuunnella, osaa voi ystävällisesti toppuutella, jos puhuu muiden päälle tai muut eivät saa suunvuoroa. Anna toisen puhua puheenvuoronsa loppuun ja puhu vasta sitten.
  • Ei paljasteta luvatta toisiamme ryhmän ulkopuolella (”Moi, me nähtiin siellä Sinuiksi ry:n vertaisryhmässä.”)
  • Kunnioitamme jokaisen koskemattomuutta: emme hyväksy seksuaalista häirintää ja noudatamme suojaikää.
  • Hyvä me! Luomme hyvää henkeä yhdessä. Turvallisessa ryhmässä voi keskittyä ryhmässä olennaiseen eli yhdessä olemiseen ja toisten seurasta nauttimiseen.
  • Yhdessä sopiminen: Kaikki ei ole ryhmänohjaajan vastuulla. Jaa ja osallista.
  • Luota, että tilanne kantaa: Tehdään ja sovitaan yhdessä keskustellen mm. puheenaiheet, ideat, tavat toimia ryhmässä.
  • Aina voi ottaa yhteyttä toiminnanjohtaja Micoon (toiminnanjohtaja@pirkanmaanseta.fi), oli pieni tai suuri asia. Työntekijä lopulta vastaa ryhmien toiminnassa ja auttaa ratkaisemaan tilanteita.